ســــــــــــــــــــــــــــــــــايــــــــــــــــــــدم saidm

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
مرحبًا بك أخي الزائر ونتمنى لك زيارة موفقة وجيدة ونتمنى أن تكون بصحة وسعادة دائمة أنت وأهلك الكرام

انضم إلى المنتدى ، فالأمر سريع وسهل

ســــــــــــــــــــــــــــــــــايــــــــــــــــــــدم saidm

وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
مرحبًا بك أخي الزائر ونتمنى لك زيارة موفقة وجيدة ونتمنى أن تكون بصحة وسعادة دائمة أنت وأهلك الكرام

ســــــــــــــــــــــــــــــــــايــــــــــــــــــــدم saidm

هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

المواضيع الأخيرة

» دورة نظم إدارة الصحة الوظيفية والسلامة OHSAS 18001دورات السلامة والصحة والبيئةمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:36 pm من طرف مركز ITR

» دورة إدارة العمل الآمن والتقليل الى نسبة \"الصفر\" حوداث واصابات العمل مركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:33 pm من طرف مركز ITR

» دورة تطوير ورفع كفاءة انظمة الامن والسلامة وتنفيذ معايير الجودةمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:30 pm من طرف مركز ITR

» دورة إدارة معايير التعامل مع المواد الخطرة HAZMAT - HAZCOMمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:27 pm من طرف مركز ITR

» دورة نظام السلامة الغذائية HACCPمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:25 pm من طرف مركز ITR

» دورة إدارة الحسابات الاستراتيجيةمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:19 pm من طرف مركز ITR

» دورة أساسيات إدارة الإيرادات واستراتيجية التسعيرمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:16 pm من طرف مركز ITR

» ورشة عمل التواصل التسويقي والتخطيط الاعلامي (مصدّق من ISM)مركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:14 pm من طرف مركز ITR

» دورة تطوير ثقافة مبيعات ناجحةمركزالتدريب الدولي ITR
استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Emptyالخميس مارس 14, 2024 5:11 pm من طرف مركز ITR

التبادل الاعلاني

احداث منتدى مجاني

التبادل الاعلاني

احداث منتدى مجاني

    استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1)

    saidm
    saidm
    Admin


    عدد المساهمات : 356
    نقاط : 1049
    السٌّمعَة : 0
    تاريخ التسجيل : 04/06/2009
    العمر : 48

    استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1) Empty استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1)

    مُساهمة من طرف saidm الجمعة يناير 21, 2011 4:43 pm

    استثمار لابد منه على أبواب التعاون المغلقة (1)
    دوري زين للمحترفين لا يعترف إلا بالعمل الاحترافي، من الممكن أن يقول البعض الاحتراف غير جدي بالسعودية وجميع الأندية لا تسير بالخطوات السليمة، نعم اتفق مع هذه الرؤية الاحتراف لا تطبقه الاندية السعودية بالشكل الامثل وذلك لأن جميع الأندية تخضع للدعم الحكومي البسيط ودعم بعض أعضاء الشرف القائمين على أمور الأندية والمهتمين بالرياضة عمومًا.

    ولكن لابد أن تسعى اللجنة التنفيذية والإدارة التعاونية وجميع المهتمين بالشأن التعاوني بتغير آلية العمل ومحاولة القفز داخل معترك المنافسة على تغيير العمل من عمل بطئ أو عمل خامل فى بعض الأمور إلى عمل فعال وجدي ونريد أن نقترب من آلية احترافية ونضع منظومة متكاملة.

    فلابد من فتح الأبواب المغلقة داخل نادى التعاون ومصراحة الجميع وكشف كل نقاط الخلل التي يتعرض لها النادي، والمطالبة بالسعي الجدي إلى التطوير، وعرض كافة الأمور داخل النادي منها ملف الاستثمار ومناقشة الموضوع على نطاق واسع، ونضع سؤال أمام الجميع كيف يتم النهوض بنادي التعاون؟؟؟ كيف يتم تفعيل الاستثمار وما هى الآلية والخطط المقترحة لكي نستطيع أن يكون التعاون فى مصاف الأندية الكبيرة.

    ويجب على إدارة نادي التعاون إفساح المجال أمام الجميع لتقديم الاقتراحات التي تفيد النادي، ويجب أن يعلن فى كافة المنتديات التعاونية عن الجهة أو المسئول عن قبول هذه الاقتراحات، وإذا كان يستطيع أحد من الجماهير التعاونية أن يخدم النادي فى جلب بعض الرعاة للنادي والذين يستطيعون مقابلة الشخصيات الكبيرة والاتفاق معهم على تدعيم النادي لابد أن يكون هناك مجال لهذا، ويجب فتح هذه الأبواب المغلقة.

    من الممكن أن يكون هناك أشخاص يستطيعون أن يقدموا أشياء كثيرة لهذا النادي العريق ولكن يحتاجون لتكليف من الإدارة التعاونية بهذه المهام، وأحب أن أشكر أحد أعضاء المنتدى الرسمي وهو هتلر التعاون الذي ابتكر فكرة جديدة وهى زاويا يستضيف بها أحد الأعضاء البارزين داخل المنتدى ويقوم بالطرح عليه مجموعة من الأسئلة من ضمنها الذي يقول لو تستطيع أن تخدم ناديك بجلب أحد الرعاة لخدمة هذا النادي؟
    من هذا السؤال تستشف من إجابة الضيوف أنهم قادرين على جلب رعاة ولكن يحتاجون إلى تكليف من النادي أو فتح مجال لخدمة النادي.
    فكيف يذهب العضو لطلب الرعاية للنادي بدون تكليف؟؟
    من الممكن أن يقول البعض أبواب النادي مفتوحة ويستطيع أن يذهب ويقول للإدارة أنه قادر على جلب راعي لخدمة هذا النادي، ولكن أين الاحترافية؟
    كيف يذهب الشخص إلى النادي لعرض خدماته بدون أن تقوم الإدارة بالدعاية لهذا؟
    كيف يذهب الراعي إلى النادي بدون ترغيب هذا الراعي أو من يستطيع جلب هذا الراعي؟؟
    لابد أن تغير الإدارة من عملها الغامض إلى عمل واضح للعيان حتى تشجع الجماهير على الاندماج معها لخدمة هذا النادي، فالنادي بدون جماهيره لا يصبح نادي.
    والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته

      الوقت/التاريخ الآن هو الثلاثاء مارس 19, 2024 3:15 am